「労働災害ゼロ」を目標に日頃から指導教育をおこなっております

「労働災害ゼロ」を目標に日頃から指導教育をおこなっております

新生グループ

安全を意識・自覚・行動できるよう、安全に対する関心と意識を持たせています。

「労働災害ゼロ」を目標に日頃から社内ミーティングにおいて、指導教育をおこなっております。

また、管理者による構内パトロールをおこない、事故の未然防止に努めております。

安全な作業動作・姿勢など、正しい作業方法を知識だけでなく、講習会などで実践しています。

全体ミーティングを2ヶ月に1回実施し、ヒヤリハット・改善提案の提出・その他問題点などの話し

合いや、諸注意などの伝達をおこなっております。また、フォークリフト運転講習会や労働基準監

督署および労働基準協会主催の各講習会へ参加しております。

なお、新入社員が入社した際には、教育担当者を選任し、その車両に同乗させて、指導教育し習熟

度チェックシートによる評価をおこなっております。

その他、車両別の車両点検DVDなどを活用した講習や、各ディーラーによる省エネ運転の講習会も

実施しております。

整理・整頓・清掃・清潔を、基本として取り組むことで、職場の安全と環境を日々向上することを

目的としています。

朝礼は毎朝実施し、その日の作業指示書の配布や作業の諸注意・連絡事項などを伝達する他、作業

の際の変更や気付いた点など、即座に報告・連絡・相談する「ホウ・レン・ソウ」の徹底を図って

おります。

また、乗務者として安全運転の大切さや心得を再度自覚させる目的で、「交通安全心訓」を唱和し

ております。

奉仕作業については、当社敷地内や近隣道路の草刈・清掃など、美化活動も定期的に実施しております。

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